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Club Med, si cercano circa 700 nuove risorse
Lavorare come animatore turistico? Forse la soluzione è in sole due parole: Club Med. Il gruppo leader mondiale nelle vacanze all inclusive ha infatti comunicato l’inizio di “Roadshow di Recruiting”, un vero e proprio tour internazionale, finalizzato a farsi conoscere ma sopratutto a conoscere nuove risorse da inserire all’interno della propria azienda, che al momento conta circa 70 resort sparsi nei luoghi più belli del mondo.
Numeri alla mano, Club Med punta a reclutare circa 700 nuove risorse facendo tappa, non solo in Italia, ma anche fuori dal nostro Paese, arrivando fino a Grecia, Portogallo e Svizzera.
Per la precisione, sono esattamente 20 gli incontri segnati sull’agenda di Club Med, di seguito elencati:
- 5 febbraio Milano Tfp Summit;
- 11 febbraio Milano; 18 febbraio Milano;
- 22 febbraio Porto;
- 23 e 24 febbraio Lisbona;
- 2 e 3 marzo Atene;
- 4 marzo Tessalonico;
- 8 marzo Milano;
- 10 marzo Bari;
- 12 marzo Svizzera;
- 14 marzo Milano;
- 16 e 17 marzo Roma;
- 18 marzo Napoli;
- 21, 22 e 23 marzo Ragusa;
- 29 marzo Milano;
- 6 aprile Torino.
Come spiega Helga Niola, Recruiting Manager Club Med per il Sud dell’Europa, <<2 o 3 dei candidati saranno selezionati per i resort italiani tra cui il Kamarina Hotel a Ragusa, Napitia in Calabria e il restante per il Resort di Gregolimano in Grecia e Da Balaia in Portogallo. Oltre alle posizioni da avviare per una carriera all’interno dei resort in qualità di G.O®, Gentils Organisateurs, Gentili Organizzatori, Club Med è alla ricerca di figure manageriali in ambito hotellier>>.
La ricerca di Club Med è dunque mirata all’assunzione di nuove risorse nel ruolo di housekeeping manager, restaurant manager, Business Manager, Meeting & Events, Food & Beverage Manager, Room Division Manager, Capo reception, Guest Relation, Expert housekeeping manager e Village Training Coordinator.
Per poter ambire a uno dei posti è necessario avere nei propri requisiti:
- la frequenza di scuole specifiche di competenza per ciascun ruolo;
- esperienza nella gestione di équipe in contesti similari;
- la frequenza di Master specifici costituisce un titolo preferenziale;
- le competenze linguistiche e la conoscenza di inglese e francese.
Per candidarsi a una delle ricerca di Club Med è necessario accedere al sito internet, raggiungibile cliccando direttamente sul link http://www.clubmedjobs.it/.